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Lavorare insieme per un futuro migliore

In qualità di impresa responsabile, Convera ritiene che la responsabilità aziendale vada oltre la semplice conformità. La nostra strategia ESG si fonda su principi di sostenibilità applicati a livello aziendale ed è progettata per soddisfare i requisiti normativi, posizionando al contempo Convera come leader in materia di ESG nel settore Fintech.

Scopri la nostra dichiarazione
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Ambiente

Il nostro impegno per un futuro migliore

Convera esamina regolarmente la propria impronta di carbonio, gli standard dei propri uffici e i settori di attività dei clienti per valutare i rischi ambientali e ridurre l’impatto delle proprie operazioni a livello globale.

Le principali aree di intervento ambientale di Convera includono:

  • Trasporto aziendale
  • Emissioni di gas a effetto serra (GHG)
  • Generazioni di rifiuti
  • Piani di resilienza e di mitigazione del clima
  • Efficienza energetica (gas ed elettricità)
  • Gestione dell’acqua
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Società

I nostri sforzi per promuovere un ambiente di lavoro diversificato e inclusivo

Continuiamo a sviluppare il nostro programma di diversità, equità e inclusione insieme alle partnership con le comunità, alla valutazione della responsabilità dei fornitori e agli standard di lavoro allineati ai nostri impegni in materia di Diritti Umani.

Creare un’organizzazione inclusiva e responsabile attraverso:

  • Diversità, equità e inclusione
  • Partnership con enti comunitari e organizzazioni benefiche
  • Programmi di coinvolgimento dei dipendenti
  • Responsabilità dei fornitori
  • Standard di lavoro e Diritti Umani
  • Bienessere e cultura aziendale
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Governance

Il nostro approccio alla governance ESG e alla conformità

La governance ESG di Convera è gestita dalla nostra organizzazione Rischi e Conformità, che riferisce al Consiglio di amministrazione di Convera e integra iniziative in ambiti quali etica, sicurezza informatica e conformità normativa.

Allineare la nostra leadership, i programmi, gli audit e i controlli interni ai valori della nostra azienda:

  • Anti-abuso di ufficio e anticorruzione
  • Prevenzione delle frodi e di altre attività illecite come il riciclaggio di denaro
  • Sicurezza informatica, riservatezza e protezione dei dati
  • Governance, supervisione e conformità alle normative
  • Conformità e gestione dei rischi
  • Etica, integrità e cultura di Convera, inclusi i suoi valori
  • Retribuzione dei dirigenti e modello di leadership

Leader nei pagamenti transfrontalieri B2B

Scopri il team e i valori che guidano le soluzioni di pagamento globali di Convera.

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